La biografia laboral o empresarial de moltes dones mostra l’amarga lliçó que treballar molt i bé no és garantia de reconeixements i oportunitats. Això també és cert per als homes, però ells sovint ho compensen amb una socialització orientada a la visibilitat, a rendibilitzar les relacions i a l’èxit.
Tothom sap qui és Steve Jobs o Bill Gates. Alguns van més enllà i coneixen la figura d’Alan Turing o Linus Torvalds. I a ningú li passa per alt el nom de Mark Zukerberg, creador de Facebook. Però qui és l’Ada Lovelace? Amb un nom tant romàntic (llaç d’amor?) podria ser qualsevol protagonista d’una obra […]
La carrera científica ha estat dominada tradicionalment pel sector masculí. Per això, algunes Institucions com per exemple la Unió Europea, creen campanyes i programes de conscienciació per a promoure les disciplines tecnològiques i científiques entre el sector femení de la població, com ara Science: It’s a girl thing!, un programa que està en plena actualitat. […]
El talent femení està a tots els àmbits. Encara que en tots no està igual de reconegut perquè originàriament, com ja s’explicava en una altra entrada d’aquest blog, hi ha feines que s’associen al rol masculí. I el món rural, n’és un d’aquests. En aquest sentit, doncs, es va crear el sector social de Dones […]